為了解新員工思想動(dòng)態(tài)，搭建交流溝通平臺(tái)，促進(jìn)新員工成長(zhǎng)，7月21日下午，西筑公司2014年新入職大學(xué)生座談會(huì)在多功能樓舉行。公司總經(jīng)理、黨委書記、副董事長(zhǎng)楊向陽(yáng)，黨委工作處處長(zhǎng)周永誼和人力資源處處長(zhǎng)郭瑜等相關(guān)人員參加了會(huì)議。

會(huì)上，楊向陽(yáng)總經(jīng)理代表公司對(duì)30名大學(xué)生的到來(lái)表示了熱烈歡迎，并為員工們講述了自己的職業(yè)生涯發(fā)展歷程。并在隨后的講話中指出，“轉(zhuǎn)型”是當(dāng)前工業(yè)制造企業(yè)的新出路，西筑根據(jù)中國(guó)交建 “五商中交”戰(zhàn)略調(diào)整了公司的發(fā)展戰(zhàn)略，目前正處在“改革創(chuàng)新再出發(fā)，轉(zhuǎn)型升級(jí)再增長(zhǎng)，加快推進(jìn)公司由裝備制造商向一體化制造服務(wù)商轉(zhuǎn)變”的關(guān)鍵階段。要將產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為價(jià)值鏈優(yōu)勢(shì)，要從精品制造、一體化租賃服務(wù)和后市場(chǎng)服務(wù)三個(gè)方面不斷提升公司整體的業(yè)務(wù)水平和業(yè)內(nèi)地位。這些目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，離不開每一位員工的奉獻(xiàn)，離不開飽含激情、懷揣理想，兼具智慧和勇氣的年輕人的堅(jiān)守。楊向陽(yáng)總經(jīng)理希望新入職大學(xué)生能堅(jiān)守自己的理想和信念，通過(guò)自身的努力，成為西筑“靠的住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的優(yōu)秀人才，為西筑的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

新入職大學(xué)生們依次做了自我介紹，暢談了自己入職后在工作和生活上的感受，紛紛表示將盡快完成從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變過(guò)程，融入公司，在各自的崗位上為西筑的轉(zhuǎn)型升級(jí)添磚加瓦，奉獻(xiàn)青春。