福建小松2014年度總結(jié)表彰大會(huì)于2015年1月24日召開，公司各部門領(lǐng)導(dǎo)、骨干及2014年度優(yōu)秀員工等共計(jì)95人出席此次會(huì)議。
　　會(huì)議首先由侯一江總經(jīng)理發(fā)表講話，他指出，2014年工程機(jī)械行業(yè)形勢(shì)持續(xù)嚴(yán)峻，但我司仍以綜合評(píng)價(jià)第一名的成績(jī)榮獲S級(jí)優(yōu)秀代理店，這是外界對(duì)我們的肯定，2015年我們更應(yīng)在新常態(tài)下進(jìn)行模式升級(jí)，在后市場(chǎng)尋找契機(jī)，從而實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型，保障公司持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。
　　隨后，各部門代表以安全作為首要工作進(jìn)行通報(bào)，強(qiáng)調(diào)提高安全意識(shí)的同時(shí)進(jìn)行2014年工作總結(jié)及2015年工作計(jì)劃匯報(bào)，會(huì)中各領(lǐng)導(dǎo)、同事針對(duì)各部門匯報(bào)積極發(fā)言，提出建議，使各部門充分交流溝通，融入公司大環(huán)境中，榮辱與共。會(huì)中針對(duì)2014年優(yōu)秀員工進(jìn)行了表彰，肯定他們對(duì)工作的努力，共勉大家一同學(xué)習(xí)進(jìn)步。
　　最后，侯總總結(jié)指出新常態(tài)下，我們需要轉(zhuǎn)變思路，改革創(chuàng)新，注重人員培養(yǎng)，創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)體制，繼續(xù)以財(cái)務(wù)管理為龍頭，以人力資源管理為重點(diǎn)，讓主機(jī)和后市場(chǎng)共同發(fā)展。
　　會(huì)議明確了新常態(tài)下公司的發(fā)展思路與戰(zhàn)略，為各部門工作指明方向，相信在大家共同努力下，福建小松將為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，與客戶共發(fā)展。
 
該信息出自砼商網(wǎng) （http://m.nbxxfj.cn）